我是一家知名瑞典串流公司的工程副總裁。 我最優秀的工程師自去年十二月以來沒有寫過一行代碼。 我提升了他們。所有人。兩次。第二次是因為他們寫代碼的速度不夠快。 他們從 Slack 部署代碼。在手機上。在火車上。在廁所裡。 我們的一位資深工程師在大中央車站和125街之間發佈了一個生產更新。他站著，手裡拿著咖啡，使用拇指操作。他沒有抬頭。 他獲得了本月最佳工程師。獎牌上寫著「卓越的拇指速度」。 這個部署系統叫做 Honk。 我沒有給它命名。我也沒有質疑這個名字。我批准了420萬美元的預算。 Honk 部署的代碼是由 AI 編寫的，經過 AI 審核，由一位同時在 Hinge 上滑動的人工發佈。 他配對成功了。他也發佈了。都是用他的拇指。我們把這放進了投資者簡報中。 有些工程師仍然手動寫代碼。我們在內部給他們起了個名字：「未優化的」。 他們正在接受輔導。輔導是一個三十分鐘的會議，會有人教他們如何在手機上向 Claude 輸入提示。 有一位工程師拒絕了。他說他「想要理解他正在構建的系統。」我們讓他離開了。他的離職面談是由 Honk 進行的。他與我們的工程文化不一致。 我們的聯合首席執行官在舞台上宣布了這件事。作為一種炫耀。他說：「我們最優秀的開發者自去年十二月以來沒有寫過一行代碼。」 觀眾鼓掌。 ...